重庆晚报数字报
第024版：财经
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北大光华教授张建君来渝谈领导魅力
老板要学刘秀李世民康熙
职业经理人要学范仲淹王阳明曾国藩
　　在一个组织中，如何塑造个人领导魅力从而取得让人心悦诚服的影响力？　　11月11日，北大光华管理学院教授张建君来渝出席《北大资源大讲堂》时，对这一问题做了巧妙解答———如果你是老板，就学刘秀、李世民、康熙；如果你是职业经理人，就学范仲淹、王阳明、曾国藩。　　领导权威分三种　　个人魅力型最难得　　德国学者马克斯·韦伯曾将领导权威分为三种：传统型、法理型、个人魅力型。张教授认为，传统型领导有村里的族长，法理型领导有美国的总统，而个人魅力型领导最为难得，需要在长期的事业中建立丰功伟绩，或以高尚的品格、胸怀、修养服人。　　张教授称，传统管理学和领导学的研究主要集中在前两种。而要建立让人心悦诚服的影响力和领导力，就需要塑造个人的领导魅力。　　个人魅力型领导　　史上六人值得学习　　要塑造个人的领导魅力，张教授认为，历史上有6个人是值得学习的。　　如果是你是老板，那么就一定要学习汉光武帝刘秀、唐太宗李世民和开创康乾盛世的康熙。　　张教授认为，刘秀开创了伟业，但比秦始皇他不折腾，比刘邦他不流氓，比王莽他不拍脑袋。李世民重视人才并礼贤下士；世间只知道刘备三顾茅庐请诸葛亮，但鲜有人知道李世民曾四请马周。康熙则是勤政的典范，一年只休息3天，分别是春节、自己生日和母亲生日。　　要塑造职业经理人的个人领导魅力，张教授认为首先要有范仲淹以天下为己任的态度，其次要学王阳明的知行合一，并立德立功立言三不朽，曾国藩在逆境中建立团队开创伟业也是值得学习的。　　张教授称，新时代的领导，可以从中国传统文化经典《大学》里面找到方法论，通过不断的“修身”，达成“齐家、治国、平天下”的兼善天下之果，同时才会建立个人领导魅力。　　重庆晚报记者&陈富勇问题补充&&
。。。开创了贞观之治个人认为是李世民。。。没几代就被司马家代替了。，是个明君吧。。刘秀开创了东汉王朝。，当上北魏皇帝的是 他儿子曹丕，但是继承人选的一般，后面出名的东汉皇帝都是出在了绯闻上。曹操木有称帝，属于枭雄。。
feereewh&18:14
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