我一直很郁闷,去了几家猎头公司,(这个都是他们看到我的简历主动找我的),往往是因为面试者这样的一句广泛的问话来定义你这个人合不合适,我觉得这个操作也并不是很难,为什么每次都问这个问题,而且都不能给他们一个满意的答案.(注明,我没有猎头的经验,我只有网络招聘的经验)
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　　没有高手来啊?
　　俺不是高手，但是俺来说几句，说白了面试很多时候就跟相亲一样，互相看的顺眼，有电流产生，那就会有婚姻的产生，面试也是如此。　　　　当然一些专业的考试题目或测评工具再有用也不能取代面试，所谓面试就是看看面，试着谈谈
　　牙行、中介、掮客，其中任何一个词汇都足以概括“猎头”这个行业。普遍意义上说，就是卖简历的。仅此而已。　　　　楼主没啥好郁闷的，肯定是你长得不好。
　　不知道我的意见对你有没有用处，我是一个有3年经验的小猎头　　　　我在招人的时候比较注重这个人是否有清楚的定位和目标，猎头相对于其他行业是比较新的行业，很多人在遇到挫折的时候容易退缩，所以为了避免浪费我和他的时间，我一般会对他的motivation比较在意。
　　作者： 相当专业
回复日期： 15:34:00
　　　　　　牙行、中介、掮客，其中任何一个词汇都足以概括“猎头”这个行业。普遍意义上说，就是卖简历的。仅此而已。　　　　　　　　楼主没啥好郁闷的，肯定是你长得不好。　　-----------------------------------------------------------　　你通常都是这么定义一个职位么？警察是抓坏人的，医生是看病的，老师是教书的，都是这样么？如果你对世界就是这么简单的理解，你就不要起个相当专业的名字，比如你只看到了刑事警察，而忽视了交通警察，你只看到了医生能够发现问题，但是没有看到医生可以解决问题的能力，你只看到老师也分教书和传授其他技能的，比如体术，好吧，你可以说体育老师之类的也有书本可以教授，那你又忽略了视频等新的传授模式，不能做到与时具近。　　　　猎头并不复杂，但也不象你说的那么简单，他除了包括HR部门的招聘部分也包括对薪资福利，劳动关系，等各方面的总体把握，媒婆是介绍对象的，但你如果以为把相片彼此交一份就万事大吉你就大错特错了。　　　　另外猎头也有着自身的优势，可以接触市场，了解公司的战略制定和执行情况，也可以快速的把这些信息提供给公司，同时猎头也可以做市场战略制定前期的市场信息收集工作，总之，不要让你浅显的知识，蒙蔽了你的眼睛，还大言不惭的说是卖简历的。　　　　怀疑你是不是被猎头伤害过你幼小的自尊心啊？
　　taoys0414 ，你太敏感了。　　　　这个世界本来就很简单。即便在技术领域有一些复杂的东西，真正理解了这些技术的达人，也会想方设法让这些技术变得简单。记得飞利浦的广告词么？Sense and Simplicity。希望你能理解。　　　　HR从业者们有一个通病，就是不愿意承认（或者是在公开场合不愿意承认）自己工作的简单性，总是试图通过一些名词、术语或者外语将自己的工作内容打扮得花枝招展或者深不可测。其实工作简单并不是什么丢人的事情，这个世界上绝大部分工作都很简单、或者是由许多个简单的单元组成的。所以，面对HRers的这样一个通病，我真心地希望大家勇敢地面对自己的工作内容，不要自卑。　　　　不建议你在文章的末尾使用“怀疑你是不是被猎头伤害过你幼小的自尊心啊？”这一类的表述方式，表面上看增强了你文章的说服性，但事实上感觉像是小孩子吵架，不是么？　　　　
　　有的也是很好的啊？不防来这里试一下。http://jn.dqjob88.com/我认为还是比较好的
　　谢谢各位的光临!　　　　　　　　
　　作者： cross
回复日期： 15:18:00　　俺不是高手，但是俺来说几句，说白了面试很多时候就跟相亲一样，互相看的顺眼，有电流产生，那就会有婚姻的产生，面试也是如此。　　　　　　　　当然一些专业的考试题目或测评工具再有用也不能取代面试，所谓面试就是看看面，试着谈谈　　----------------------------------------------------------　　这方面说得很对,找工作和招人都要讲究缘份,双方都满意都达到一致就OK了.　　谢谢你的回复!　　　　
　　作者： 相当专业 回复日期： 15:34:00 　　　　　　　　　　牙行、中介、掮客，其中任何一个词汇都足以概括“猎头”这个行业。普遍意义上说，就是卖简历的。仅此而已。　　　　　　　　　　　　楼主没啥好郁闷的，肯定是你长得不好。　　__________________________________________________________　　声明俺可长得不丑!
　　作者： taoys0414
回复日期： 11:51:00
　　　　　　不知道我的意见对你有没有用处，我是一个有3年经验的小猎头　　　　　　　　我在招人的时候比较注重这个人是否有清楚的定位和目标，猎头相对于其他行业是比较新的行业，很多人在遇到挫折的时候容易退缩，所以为了避免浪费我和他的时间，我一般会对他的motivation比较在意。　　　　____________________________________________________________　　我在面试的时候我已经说的很清楚了,我的职业发展方向的,我经后的定位.　　往往他们在面试的时候会问到你怎么看待猎头的,你对猎头是如何理解的?在一次面试完之后我要到一个面试我的顾问的联系方式我问她这些问题她回答的很简单:猎头是联系企业和求职者之间的一座桥梁,是一个很资深很专业的职业.　　后来又去了一家的时候我把这个话搬出去了,那人觉得太大了,但我实在不知道他要什么答案.我觉得猎头的操作过程也是很简单的,电话沟通寻找目标客户,了解到客户高端职位的需求,与公司现状操作是否稳合,面试侯选人,推荐侯选人到企业,反复操作这个过程直到企业满意.当然这次面试的过程也跟对方的沟通中有问题,因那人说认识我以前公司的人,我问他是谁,他说让我不要问,不要紧张;我觉得很郁闷我有什么好紧张的,因为提到以前的公司我还是蛮怀念的,他这个话让我噎住了,我觉得这个人不是很好沟通的.加上那天我走了很远的路才到他们公司,所以也没什么劲再去说什么.　　所以我就不明白,他们到底要&如何看待猎头这个职位的&什么答案.　　加上有的猎头公司底薪不高,就我了解的情况最低的底薪也有3K的,而好多公司却只是1K多点,很是郁闷!
　　作者： jnrcw
回复日期： 11:53:00
　　　　　　有的也是很好的啊？不防来这里试一下。http://jn.dqjob88.com/我认为还是比较好的　　___________________________________________________________　　这位同学是不是一览网络的?
　　作者： chinahronline
回复日期： 13:07:00
　　　　　　作者： taoys0414 回复日期： 11:51:00 　　　　　　　　　　不知道我的意见对你有没有用处，我是一个有3年经验的小猎头　　　　　　　　　　　　我在招人的时候比较注重这个人是否有清楚的定位和目标，猎头相对于其他行业是比较新的行业，很多人在遇到挫折的时候容易退缩，所以为了避免浪费我和他的时间，我一般会对他的motivation比较在意。　　　　　　　　____________________________________________________________　　　　我在面试的时候我已经说的很清楚了,我的职业发展方向的,我经后的定位.　　　　往往他们在面试的时候会问到你怎么看待猎头的,你对猎头是如何理解的?在一次面试完之后我要到一个面试我的顾问的联系方式我问她这些问题她回答的很简单:猎头是联系企业和求职者之间的一座桥梁,是一个很资深很专业的职业.　　　　后来又去了一家的时候我把这个话搬出去了,那人觉得太大了,但我实在不知道他要什么答案.我觉得猎头的操作过程也是很简单的,电话沟通寻找目标客户,了解到客户高端职位的需求,与公司现状操作是否稳合,面试侯选人,推荐侯选人到企业,反复操作这个过程直到企业满意.当然这次面试的过程也跟对方的沟通中有问题,因那人说认识我以前公司的人,我问他是谁,他说让我不要问,不要紧张;我觉得很郁闷我有什么好紧张的,因为提到以前的公司我还是蛮怀念的,他这个话让我噎住了,我觉得这个人不是很好沟通的.加上那天我走了很远的路才到他们公司,所以也没什么劲再去说什么.　　　　所以我就不明白,他们到底要&如何看待猎头这个职位的&什么答案.　　　　加上有的猎头公司底薪不高,就我了解的情况最低的底薪也有3K的,而好多公司却只是1K多点,很是郁闷!　　　　------------------------------------------------------------　　我也糊涂了，猎头这个行业目前的收入本来就是很大的，如果把老板比喻成朱门，把顾问比喻成老百姓，那真的是朱门酒肉臭，路有冻死骨，很多人都是把顾问当民工使唤的　　一万个老板想的是怎么把猎头服务费用提高，有1W零一个老板会想怎么把员工的业绩收入比例降低，一个大学毕业生想靠工资养活自己真的不是件容易的事　　　　抱歉跑题了，如果那个公司真是这么面试的，大可不必去，换家猎头试试就是了。我开始也说了，这个行业在国内太新，想要找到人格完善的猎头也不是件容易的事，你在这个圈子混就知道了。
　　作者： 相当专业
回复日期： 8:38:00
　　　　　　taoys0414 ，你太敏感了。　　-----------------------------------------------------------　　你还是没有理解我费那么大的笔墨，罗嗦了那么多，写了那么多字的用意啊，难道真的让我用3个字来表达么？
　　呵呵，很正常的现象。判断的标准不同，只能说明你不符合企业的招聘要求，不能说明你没有能力。
　　作者： taoys0414
回复日期： 14:37:00　　你说的很对,我就不明白他们要的什么答案!
　　作者： 真火第五
回复日期： 15:48:00　　我也在反思是不是我真的不适合做猎头,但他们为什么又要找我呢?
　　以前从那家招聘网站出来的时候我是很不想做猎头的,大大小小的猎头公司太多了,而且又要求英语,曾经我去过MANPOWER,就是因为英语太烂,没上去,其它各方面都不错的!人家那么专业的公司都觉得我的能力是行的,其它猎头公司为什么就这么扁低人呢?
　　有时候可能这是一个运气问题。
　　您好!我是一个猎头公司的HR，这个问题本身并没有什么特殊目的。有些人是为了通过这个问题考查你的沟通和表达能力，当然，也有是为了考查你真正对这个行业的理解。就看你怎么说了，你要理解面试官的目的。如果总遇到类似的问题，可能是目前还有些不够符合，也可能并未遇到合适的伯乐。都不排除。
　　作者： jessicazgh
回复日期： 15:09:00
　　　　　　您好!我是一个猎头公司的HR，这个问题本身并没有什么特殊目的。有些人是为了通过这个问题考查你的沟通和表达能力，当然，也有是为了考查你真正对这个行业的理解。就看你怎么说了，你要理解面试官的目的。如果总遇到类似的问题，可能是目前还有些不够符合，也可能并未遇到合适的伯乐。都不排除。　　　　------------------------------------------------------------　　他们大多是要的我对这个行业的理解,说实话我没做过猎头,但我至少也见过啊,而且我都请教了面试我的那个顾问了,去下家的时候我也把上家那个顾问表达的理解用我自己的话表达出来了.我觉得只是大家站在不同的角度去考虑问题的......
　　现在的大大小小的猎头公司太多了，在这个行业积累到一定资源之后自己开个小公司的人也多去了，所以猎头顾问的水平也是参差不齐。不知道楼主面试的都是些什么样的猎头公司呢？　　　　基本上认同相当专业的简单描述，不过简单不等同容易做。短短几句话似乎透露出一丝对这个行业的无奈，或者应该说是对这个行业的从业人员的无奈吧。　　
　　猎头顾问培训招生简章 　　※ 背景： 　　猎头行业是人才市场竞争与发展的产物。猎头的出现，促成了社会经济体系中人力资源的正常流动和合理配置，猎头服务已成为企业求取高级人才和高级人才转换职业的重要渠道，并逐渐开始形成了一种产业。猎头顾问，知识经济时代的“金牌经纪人”也成为一种诱人的职业，将与私人律师一样受人尊敬。而猎头学院则是猎头行业竞争与发展的产物，猎头学院通过系统化、专业培训将向行业输送更多优秀猎头顾问和人力资源招聘专业人士，推动行业快速发展。 　　※ 培训名称：　　国际猎头顾问（初级）
国际猎头顾问（中级）
国际猎头顾问（高级）　　※ 猎头顾问的未来：　　★ 你可以一直在猎头行业中工作，从访寻员、助理顾问、猎头顾问到高级猎头顾问（总监/经理），成为合伙人　　★ 你可以到企业中从事专业的人力资源工作，从招聘专员、招聘助理、招聘主管到招聘经理，还可以到HR总监（并且可以成为一个兼职猎头顾问）　　★ 如果你愿意，还可以做独立的职业发展规划顾问　　★ 创业时代的你可以让自己提高识人眼光和本领，也可以掌握规范的猎头流程和业务运作能力，创业自己的一家猎头公司　　※ 培训对象：　　行业从业人士；企业人力资源在职人士；对猎头行业感兴趣的有志人士（含在校大学生）　　※ 报名条件：（条件优秀者可酌情放宽）　　猎头顾问初级
大专及以上学历 　　猎头顾问中级
2年相关工作经验或具有猎头顾问初级资格者　　猎头顾问高级
3年以上相关工作经验或具有猎头顾问中级资格者
　　学员名额：小班授课30人/班　　※ 课程安排：　　集中授课（理论+实务+技能+案例+工具应用）　　实习训练 （行业企业实战演练+跟踪辅导）　　开班类型 脱产/周末班/周六班　　※ 强大师资：　　联合国内外知名专家，聘请一流的猎头资深顾问，人力资源专业讲师、面试专家，业务一线实操丰富经验的专业顾问前来授课。　　※ 培训特色：　　课程专业系统：系统化教材、专业性内容；猎头行业知识及运作规则；全流程标准、应用工具与技术　　培训实战讲解训练：资深顾问专业实务讲解与实战技巧传授；丰富案例贯穿始终；小组互动式演练学习　　※课程核心：　　猎头顾问初级---以访寻与简历筛选为核心　　猎头顾问中级---以面试与沟通协调为核心　　猎头顾问高级---以BD、职业经理人职业规划为核心　　※ 学员专享：　　培训学员将有获得推荐优秀企业的机会　　获得初级培训证书的学员将获得免试报考中级资格，获中级免试报考高级资格　　获得中高级资格且具备创业条件的学员将有机会获得创业资助　　获得培训证书的学员直接免费加入“猎友”俱乐部，享受俱乐部服务　　关于证书：　　1、成绩合格可获得猎头顾问（中级）培训证书　　2、条件符合者可申请国际猎头顾问(中级)认证证书，认证费980元人民币　　※ 培训费用：　　猎头顾问初级
其中集中授课35课时）　　猎头顾问中级
其中集中授课35课时）　　猎头顾问高级
（28课时）　　※报名资料：　　1、请索要报名表填写发送电子版或传真；2、学历证和身份证复印件；3、两张两寸免冠照片　　※ 报名热线：010-
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