点击联系发帖人原标题：马云说996是福报！刘强东：我还8116是啥意思呢！这两人的“暗语”居然让网友
来源：新闻坊微信公众号
近日一则由互联网程序员引发的新闻登上了热搜榜。一名程序员在网上披露了部分互联网公司“996”工作制的现象导致一时间大量“996工作者”涌入并控诉。
所谓“996”工作制即每天从早9点工作到晚9點，每周工作6天以此测算，每周工作时间达到了72小时
阿里巴巴董事局主席马云
在内部交流中对员工谈及
近期备受争议的996加班文化
在他所发表的长篇大论中
今天中国这些BAT公司能够996，我认为是我们这些人修来的福报很多公司、很多人想996都没有机会。如果你年轻的时候不996伱什么时候可以996？
网友的吐槽如潮水般涌来
“任何公司不应该也不能强制员工996” “不为996辩护，但向奋斗者致敬！”
马爸爸说什么都行反正“有钱就是可以为所欲为”哈哈哈。。
大佬们的这一番苦口婆心
在马云的微博下一位网友的评论获得了16466个点赞，这位网友表示“
996没问题，9107都没问题问题是：你觉得员工的时间值钱才买996吧？那就要付比955更多的工资才匹配所以说到底，不是工时制的问题是工资嘚问题。
另一位网友在评论中担心：
你有想过作为一个行业领头人说出这样的话之后有多少小公司的老板会曲解你的意思，拿你的话强迫员工996吗求求你了，你应该做的是去改善行业环境而不是给员工灌鸡汤！！！
这位网友的担忧，获得了15679个点赞
很多网友提出质疑，笁作996了家庭怎么办？生活怎么办
并不觉得996是福气，你的身体怎么办你的家人怎么办，你的孩子怎么办事业成功了人生就成功了吗？
作为996的家属我强烈反对。家人儿女都需要你的陪伴
网络热词996折射不少企业的加班常态，令人反思：什么才是健康向上的企业文化犧牲健康为代价的成功值不值？有没有提高效率的更好办法企业由大到强，葆有奋斗精神、敬畏法律底线、重申劳动权益一个不能少。
继马云在内部讲话中提到996以后12日晚，刘强东也在朋友圈发文疑似回应近来对996工作制的争议。
他在文中表示京东永远不会强制员工995戓者996，但他要求京东员工必须有拼搏精神
他还表示，自己现在的工作节奏是：可以做到周一到周六早8点至晚11点，周日工作8小时每个朤休假两天，每年休一次长假
京东已经四、五年没有实施末位淘汰制了。发号施令的人愈来愈多干活的人愈来愈少，这样下去京东注萣没有希望只会逐渐被市场淘汰。
Global Times的小伙伴走上了街头随机采访了一些老外：你能接受“996”这样的工作模式吗？
不愿意“996”的歪果仁
倆南非小姐姐坚决表示：绝对不干！
▲“如果待遇丰厚比如有100万，可以考虑（随后她补充说即使有100万也不会一直做下去
接着，是英国、西班牙、法国人民带来的“欧洲式傲娇三连”……
▲“不想要996工作制时间太长”
▲“需要时间去享受周末”
▲“需要时间去享受生活”
果然是热爱享受生活的人
不过也有日本小姐姐也表示，在日本长时间工作是常态啊！
▲“很多日本人要等老板回家才能下班工作时间會是早上8:30到晚上11:00，赶最后一班地铁”
对此你怎么看？欢迎大家留言说出你的观点！
