这个时候就是考验你老板了如果老板相信你的为人不管谁打小报告都对你没有影响的,还有就是一般老板也不喜欢爱打小报告的人因为这样的人能体现出他的人品有問题,这样没有职业素养的人老板也不会看重的如果你不是他们所说的那样,你们老板还相信别人所说的那你就不要干了在这样的没囿原则的老板手下干事还有啥意义。
嗯觉得回答的可以点评一下。
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