:目前中国发廊行业还不成熟 也就昰说这个职位是有潜在发展性的 现在大品牌发廊都会有但是这些

顾问基本上都是本行业的专业人士

提升的 比如 发型师提升 首席设计师 再提升 技术总监 或者创意总监 或者其他总监 再提升至

顾问 相对来说 一个大店的顾问 具备 店长的 素质要求了

首先发型师顾问必须具备的 一是对 設计的掌握 即 顾客脸型，头型度 肤色，气质职业，需求的分析准确。

再就是对美发的高级掌握 沟通能力必须问强 自信心，服务水岼的掌握 必须懂 美发的全部技术的操作 有一定的管理能力

对行业的敏锐观答察力，对时尚的洞察力对灵感的培养。。不断的学习提升自己。

以前觉得卡顿很有水准而且价格也不贵，现在分店开多了设计师反而显得参差不齐，有时候令人满意有时候感觉剪的和没剪差不多。