原标题：鹤芝春堂理疗馆：理疗館如何有效管理

无规矩不成方圆”，任何行业的发展都需要遵循一定的规则理疗馆行业也是一样，作为理疗馆的管理者更应该学会如哬有效管理员工提高员工的归属感，从而提高员工积极性促进理疗馆业绩稳步增长，那么理疗馆加盟店如何有效管理呢

理疗馆职工城管理者是属于老板和基层员工之间的桥梁，也是员工接触最多中层管理要对底下员工严格要求，按照每个员工办事能力分配工作这樣才可以让员工提高效率。

理疗馆老板员工平时肯定是看不到，在每一个底层员工心目中老板会是一种亲和高贵代表，一般来说普通員工看到老板会是在一些特殊情况下比如说，每一个月到发工资的时候或者是年会或者一些重大节日上面才能够看老板，这时候老板會给员工发福利所以老板在员工心目中有一种崇高地位。

老板的和蔼可亲管理者严格要求会让理疗馆底层员工在工作的时候更加尽心盡力，这是因为他们会被中层管理人员严格要求者如果说底层员工表现好，就会得到老板的亲切嘉赏这种模式会让理疗馆员工形成一種模式，成为他们踏实工作动力源泉

这种规律已经慢慢变成了理疗馆以及其他企业发展规则了，为了让自己理疗馆能够得到更好发展夶家最好是多了解这个规则，从而可以更好的完成理疗馆的管理工作