在体制内工作更2113加应该掌握高凊商的谈话技巧5261，40岁更应该要知世4102故只要想学习，任何时候1653都不晚说话永远不说满。这个世界不确定性太多了，从根本上说在体淛内，任何人都很难对任何事情有十足把握而高情商的公务员，从来不会给任何人任何确定性承诺也就不会留给自己不守诺言的机会。

功劳永远记得留给领导一大半不管做出了什么不得了的成绩，在说成绩的时候总是强调在领导的支持下完成，有功不独揽是高情商公务员的基本素养。从不说硬话从不做软事儿。从来不会给谁红脸从来都是礼貌待人，但是在做事儿方面，是自己的责无旁贷，不是自己的礼貌回绝。不驳别人的面子也不给自己增添无谓的责任。

对情绪控制力超强但凡是人，都有七情六欲但是，体制内那些高情商的公务员旁人很难感受到他的情绪变化，似乎永远对谁都很热情永远都积极向上，其实这不是没有负面情绪而是对情绪囿超强控制力，让人感受不到罢了

从不负面评论第三人。喜欢对别人评头论足似乎是很多人的习惯，但是一个情商高的公务员，绝對不会在任何场合任何时间，说任何第三人的不是如果评论第三人，也一定是褒扬的评论在体制内更需要圆滑的处事，多学习一点提高情商的技巧会使自己工作很顺心。