以往单位一般情况下是不会主动审查在职人员的违法犯罪记录，但近几年形式变了，不仅政审时要查违法犯罪记录，入职后也时不时要查！1.不要被提拔！对，没错，不要被提拔。现在很多地方搞提拔前的“联合预审”，即提拔前组织部门会联合纪委、法院、检察院、公安局、审计局、信访局等单位共同对考察人选提前审查，查拟提拔对象有没有影响提拔的情况。比如纪委查是不是在处分期，法院查有没有背官司或者征信情况（失信被执行人），审计局查有没有被审计出问题，信访查是不是涉访。其中公安就是查你有没有违法犯罪记录的。学长所在的江苏省部分地区从2008 年就开始搞提拔前的“联合预审”。再比如四川某地也是纪委联合公检法等部门对拟提拔人员进行“联合预审”。除了提拔外，被推荐为人大代表、政协委员或者某些高级别奖励候选人时，也会有多部门对你进行联合审查！2.不要遇上专项整治行动。比如：再比如2024年3月份广东省在全省范围内组织开展学校教职工背景审查。全省所有学校的全体教职员工个人身份信息送同级公安机关开展背景审查工作（查违法犯罪记录）。广东的老师应该都知道。3.随着技术的发展纪委、巡查等部门逐渐开始利用大数据等方式审查公职人员的违法犯罪情况。比如：我是新一学长，有多年体制内人事工作经验的工作人员，谢谢你的阅读。}