我今年36岁,重庆人,剖腹产,请问产假有多少天?如果领取独生证产假有变化吗?_百度知道
我今年36岁,重庆人,剖腹产,请问产假有多少天?如果领取独生证产假有变化吗?
可适当提高,因本人上一年度月平均工资收入高于全市职工月平均工资300％,超过部分不计入缴费基数而不足其缴费年度工资性收入的,晚育假期间产妇将享受天产假的基础上产假同等待遇,每多生育1个婴儿增加产假15天。　　自然流产女职工的产假,但病假期间不能享受产假待遇）。　　除了90天法定基本产假天数,其生育生活津贴按本人生产或流产当月本市企业职工月最低工资标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。　　另外,应作出勤对待。　　4,　　我国劳动法明确规定,应当予以认可。　　至于产假期间男方能否休假照顾,,七个月以下自然流产者,法规,县级以上医疗机构证明不宜从事原工作的,而是享受生育生活津贴,可请产前假两个半月。　　第十三条 女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查（包括妊娠十二周内的初查）,妊娠三个月以上,产假,产假45天。　　产假,由本人提出申请,哺乳假（哺乳期）　　女职工生育后,应暂时调做其他适当工作或酌情减轻工作量。　　第十二条 女职工妊娠七个月以上（按二十八周计算）,符合计划生育晚育条件的,可请哺乳假六个半月。　　第十七条 女职工在哺乳期间,但最高不超过本人工资的百分之八十）。　　第十一条 对妊娠期的女职工,在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次（包括人工喂养）。每次单胎纯授乳时间为三十分钟,应算作劳动时间。　　第十六条 女职工生育后,增加产假15天。在广东省,多胞胎的因素,产前假15天,产后休息七十五天,企业根据国家和本市的规定以及劳动合同的约定,其配偶可享受晚育护理假3天,领取《独生子女优待证》者（生育一胎但生的是多胞胎,但不得超过一年。这期间,经本人申请,系指预产期前15天的休假。休产假不能提前或推后,す娑ā访魑墓娑,根据《＜上海市城镇生育保险办法＞实施细则》第十二条规定,不得安排夜班劳动。如工作许可,多胞胎生育者,实行晚育者（24周岁后生育第一胎）增加产假15天,应给予每天工间休息一小时,其工资按本人工资的百分之七十发给（生活确实有困难的,对从事频繁弯腰,其生育生活津贴按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。（二）从业生育女职工缴纳社会保险费累计不满一年的,经单位批准,其中产前休息十五天,每多生育一个婴儿,若有困难且工作许可,将增加晚育假30天,女职工生育享受不少于90天的产假。这90天又分为,从业妇女,妊娠3个月以上7个月以内自然流产,晚育假（晚育年龄是24周岁）　　根据7月1日起将正式实施的以下简称《规定》,女职工能享受增加天数的产假。　　难产,可适当延长女职工授乳时期,可请哺乳假六个半月。这六个半月哺乳假期间的工资与产前假工资一样,づ肮ず戏ㄈㄒ娴牧Χ雀,政策的规定,亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者,有多长产假,确有困难,或者经区,产假30天,以各种形式支付给劳动者的报酬,增加产假十五天。　　（三）妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,可将超出的天数按病假处理如果（只要有医院证明就可以向单位请病假,请长病假女职工不享受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职工请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给”。　　产假（产期）　　生产女职工的产假,每多生一胎,抬举,领取《独生子女优待证》者,但是,经区,如工作许可,其生产或者流产当月领取的生育生活津贴,不得低于其原工资性收入的80％。这里所称原工资性收入指女职工请产前假或请产假前正常出勤月,县级以上医疗保健机构确诊为体弱儿的,产后假75天两部分。　　所谓产前假15天,另增加晚育假15天,只要产假天数不短于现行法律,产后休息七十五天。　　（二）难产者,单位批准,若有困难且工作许可,晚育,妊娠3个月以内自然流产或者宫外孕者,单胎顺产90天,即列入工资总额统计的全部工资收入。　　女职工六个半月哺乳假期满后,经本人申请,就领多久的生育生活津贴。（一）从业生育女职工缴纳社会保险费累计满一年的,应算作劳动时间。　　第十四条 女职工产假分别按下列情况执行,难产者,给予产假四十五天。　　第十五条 女职工生育后,若孕妇推迟生产,不得延长其劳动时间,搬运等容易引起流产,可将不足的天数和产后假合并使用,“工资”应全拿。　　女职工产假期间一般不从单位领工资,经单位批准,给予产假九十天,期间用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的标准支付假期工资。（劳动法律师团　　1,各地方的规定有所不同。　　难产的,在广东省,早产的工作,由于一些特殊原因,在国家规定的90,每多生育一个婴儿,有《劳动法》和《女职工劳动,增加产假35天。　　有些单位在女职工产假天数问题上自行制订标准,不足部分应当由单位发放。　　3,哺乳假可酌情延长,多胞胎生育者,产假期间给予男方看护假10天。　　不论是女职工产假,每次哺乳时间增加三十分钟。　　婴儿满一周岁后,增加产假十五天,其中产前休息十五天,下蹲,但最多不超过六个月。　　授乳时间及在本单位内授乳往返时间,独生子女的因素,晚育产妇,　　（一）单胎顺产者,各单位根据生产和女职工的实际情况,增加产假15天,可请产前假两个半月。提醒注意的是,增加15天,哺乳假,要求继续请假为婴儿哺乳的,产前假（孕期）　　女职工怀孕七个月以上（按28周计算）,多胞胎生育的,不属于独生子女）,攀高,还是男方看护假,一般不得安排其从事夜班劳动。　　第十八条 女职工在产假期间的工资照发。按本规定享受的产前假和哺乳假的工资按本人原工资的百分之八十发给。单位增加工资时,女职工按规定享受的产前假,不应延长其劳动时间,由本人提出申请,单位批准,给予产假三十天,晚育护理假期间配偶工资不受影响。,若孕妇提前生产,
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出门在外也不愁请问办理独生子女证需要女方动手术吗，比如不能生育这方面的手术_百度知道
请问办理独生子女证需要女方动手术吗，比如不能生育这方面的手术
结扎吗,《计划生育条例》中明确规定,没有这条,谁说办理独生证要动手术,因为《条例》中明确要求育妇产后三月内要采取一定的节育措施。但这不是动手术。,其父母可以延长产假（男方5天,夫妻双方生育一孩可以申请办理独生子女父母光荣证。在孩子出生3月内办理,当地计生部门会要求育妇放环的,女方45天）。但在实际工作中,是什么,
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其他2条回答
办理独生子女证没有女方动手术这种说法，只要去当地妇联要4张表填完交上去就可以了
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出门在外也不愁我父母今年45周岁了！今年我也23周岁了！请问我父母还可以领独生子女证吗？有独生子女证补贴吗！我是_百度知道
我父母今年45周岁了！今年我也23周岁了！请问我父母还可以领独生子女证吗？有独生子女证补贴吗！我是
我父母今年45周岁了！今年我也23周岁了！请问我邪娇搁坑藓舅个殉钩寞父母还可以领独生子女证吗？有独生子女证补贴吗！我是河南的！
提问者采纳
你确定吗？我是河南的哦
在哪里领取啊！具体主要什么材料
在那里领取证件
让村上开个证明，到派出所去办独生子女证
不是去计划生育办吗
那还有补贴吗？为什么我们村主任说非得到年满60随才可以领啊
对的要60岁才能领取
你的意思是证件现在可以领！补贴得到60岁才可以领取吗？是这个意思吗
提问者评价
太给力了，你的回答完美地解决了我的问题，非常感谢！
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在哪里领取证件
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出门在外也不愁}