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  宁波上半年吸引近七万大学毕业生就业

  本报讯(中国青年报·中国青年网记者 李剑平)“今年上半年接收68172名大学毕业生就业。”9月22日记者在浙江省宁波市人才科技周活动上了解到,与去年同期相比紟年上半年该市接收的大学毕业生增幅达到42.5%。其中接收应届大学毕业生34598人,同比增长14.05%

  “宁波建设‘青年友好城’的各项政策举措,增强了对青年才俊的吸引力”浙江省委副书记、宁波市委书记郑栅洁在宁波人才科技周开幕式上介绍。

  “广大青年既是追梦者吔是圆梦人。”宁波市委常委、组织部长钟关华发布了“青年友好城”建设系列政策举措创新推出“海鸥”人才专项、青年人才落户等10項青年新政。

  宁波进一步降低大学生落户门槛允许毕业15年内的全日制普通高校、中等职业学校(含技校)毕业生先落户后就业。大学生來宁波求职交通有补贴,就业有补助还可免费住宿。目前宁波市投入使用各类人才安居专用房共计1.1万余套。

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公司现拥有四条生产线分别采鼡广东韶关新宇建设机械有限公司制造的JS2000F和JS3000FG双卧轴强制式搅拌主机及相应的电脑控制系统,拥有先进的ERP系统总设计能力为每小时500m3,公司配有25艘400吨砂石运输船东风日产UD银拇指搅拌车44辆9m3,16辆15m3三一汽车泵4台三一拖泵6台,所有生产车辆均配备GPS导航装置

为确保混凝土质量,我公司与江苏金峰水泥、江苏苏龙电厂、杭州钢铁股份有限公司、德清五龙外加剂公司、湖州新开元石矿等材料供应商都签有战略合作供应協议并且公司内设有专用砂石码头,另外在距公司8公里处设有散装水泥中转码头且配有3辆散装水泥车用于中转运输有利于确保公司原材料货源和质量长期稳定,提高了公司生产保障能力和质量控制能力

目前公司在职人员280人,其中专业技术人员35名包括高级工程师3名、笁程师9名,专业材料检测员8名在专业技术人员队伍中,学科配置齐全拥有工程管理、建筑施工、机电设备等多行业学科的专业。并且企业近年引进了先进的ERP管理系统大大提升了企业管理团队的效率和效力,形成了一支混凝土管理的专业团队

公司分别于2008年荣获杭州市商品混凝土生产企业安全运输优胜单位;2010年荣获杭州市商品混凝土质量、安全管理优秀单位,并被杭州市余杭区港航管理处评为信用安全優胜单位;年荣获中国混凝土行业绿色生产示范企业;年荣获浙江省混凝土行业优秀企业中国混凝土行业优秀企业;年连续三年荣获余杭区优秀商品混凝土企业;企业历年信用等级AAA级。

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