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跟领导提要求,让他给你制定职业发展计划,让他给你提供相应的培训。 如果确实不合适,跳槽闪人,寻找更合适的发展空间
看到自己的定位,先稳一段时间,等和领导关系有点近了,再去找领导谈一下,是否可以换一下,看看领导的意思,是否能达到双胜,这样最好,不要和领导搞僵关系.人际关系最重要了,也是最累的,呵
哎,领导让你做能怎么办。要么坚持忍。要么重新考公务员或其他事业单位。
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