本站作品版权所有，未经许可不得转载 CopyRight &最全管理论文参考文献
& 正文最全管理论文参考文献已有.人查看过本文标签：管理,论文,参考,文献100%好评最全管理论文参考文献(一)[1]徐立青.关于大学生创业者素质的探讨.创新与创业教育，) :74-78[3]刘云，陈德棉，谢胜强.创业人才素质的不同境界研究.现代管理科学，2011，(1)[4]钟坤峰.创业者核心素质研究述评.商场现代化，2010, (31) ： 161-162[5]吴琳，龙建成.技术创业者素质能力评价与建设研究.科技创业月刊，2010，(9)：120-122[6]培养你的创业者素质.科技导报，2010，(9)[7]创业者素质及其培养方式浅析.中国高教探讨杂志，2009，(10)[8]柚臻.创业者.新世界出版社，2010，(06)[9]毛翠云.创业者素质综合测评信度多元概化分析.科技管理研究，)：473-476[10]毛翠云.创业者素质模型与综合测评方法.统计与决策，2009，(24)[11]浙人.创业者的素质.中国青年研究，2004，(6)[12]郑美群.创业者素质模型的构建.人j发，2008，(10) ： 18-19[13]姜军，陈德棉，谢胜强.创业者素质的独立性和完全性指标集合研究.财贸研究，) ： 17-19[14]张婧.创业者素质研究综述.科学与管理，2008，(2) ： 47-48[15]姚晓芳.合肥、深圳两地科技型创业者素质的比较研究.中国软科学，2008，(1):96-101[16]陈方.写在评选之后创业者素质关系企业兴衰.科技创业，2006，(1): 70-71[17]陈海涛，赵海刚，靖续迪.科技型创业者素质与能力评价方法研究.情报科学，) ： 974-979[18]陈德棉，姜军，蒋士杰.不同视角下的创业者素质研究：文献综述.现代管理科学，2005，(6)[19]常建坤.中外成功创业者素质研究.山西财经大学学报：高等教育版，2004，(4)：66-69[20]谭翔舰.创业环境和创业者素质.中国建设信息，2003，(F04) ： 67-68[21]姜军陈德棉谢胜强.创业者素质的独立性和完全性指标集合研究.财贸研究.). -147-148[22]葛林.行为科学在企业中的应用100例中国经济出版社.ISBN 7-/Z .41.[23]刘穿石.创业能力心理学.陕西师范大学出版社.2004.(参考蒂蒙斯创业过程模型)[24]葛玉辉，李肖鸣，申舒萌.大学生创业测评.清华大学出版社2010.[25]柳宏志.科技型中小企业的企业家经营能力与思维创新研究[D].浙江大学管理学院，2007.[26]尚培.创业者应具备的素质和条件.成长与就业，2005，(2)[27] Yin, R. Case study research: design and method, Applied Social Research Methods Series, vol. 5, Thousand Oaks: Sage. 1994.[28] Eisenhardt K M. Building theories from case study research [J]. Academy of Management Review. ): 531-550.[29]约翰.麦那著.李璞良译.创业高手-心理学人师讲述创业企业家人格特质.知识出版社，2001.[30]章立早.若干领导艺术案例点评[J].中外企业家，2004，(7) :84-85.[31]张胜楠.创业者素质对新创企业创业过程的影响研究 以武汉市A企业为例[D].中国地质大学(武汉)，2009.[32]邱月波.成功创业者传记特征的质性研究一基于中国优秀民营企业家的多案例研究[D].北京师范大学，2011.[33]李华晶，姚琴.绿色创业者的类型与行为路径：基于中国企业的探索性案例研究[J].中国科技论坛,2010，(6) ： 99-106.[34]姚晓芳.机会型新企业创业过程研究[D].合肥工业大学，2008.[35]郭剑兰，井润田.高科技企业创业机会辨识的案例研究[J].管理案例研究与评论,) :164-173.[36]雷善玉，王振兴.草根企业动态能力的演化一基于创业者二面能力的视角[J].管理案例研究与评论,) ： 17-33.[37]邓家益.个人创业者特质研究 以创飞学校为例[D].西南财经大学，2006.[38]陈海涛，赵海刚，靖续迪等.科技型创业者素质与能力评价方法研究[J].情报科学，) ： 974-979.[40]吴晓波.激荡三十年.浙江人民出版社,2007.最全管理论文参考文献(二)[1]徐立青.关于大学生创业者素质的探讨.创新与创业教育，) :74-78[3]刘云，陈德棉，谢胜强.创业人才素质的不同境界研究.现代管理科学，2011，(1)[4]钟坤峰.创业者核心素质研究述评.商场现代化，2010, (31) ： 161-162[5]吴琳，龙建成.技术创业者素质能力评价与建设研究.科技创业月刊，2010，(9)：120-122[6]培养你的创业者素质.科技导报，2010，(9)[7]创业者素质及其培养方式浅析.中国高教探讨杂志，2009，(10)[8]柚臻.创业者.新世界出版社，2010，(06)[9]毛翠云.创业者素质综合测评信度多元概化分析.科技管理研究，)：473-476[10]毛翠云.创业者素质模型与综合测评方法.统计与决策，2009，(24)[11]浙人.创业者的素质.中国青年研究，2004，(6)[12]郑美群.创业者素质模型的构建.人j发，2008，(10) ： 18-19[13]姜军，陈德棉，谢胜强.创业者素质的独立性和完全性指标集合研究.财贸研究，) ： 17-19[14]张婧.创业者素质研究综述.科学与管理，2008，(2) ： 47-48[15]姚晓芳.合肥、深圳两地科技型创业者素质的比较研究.中国软科学，2008，(1):96-101[16]陈#from 最全管理论文参考文献来自 end#方.写在评选之后创业者素质关系企业兴衰.科技创业，2006，(1): 70-71[17]陈海涛，赵海刚，靖续迪.科技型创业者素质与能力评价方法研究.情报科学，) ： 974-979[18]陈德棉，姜军，蒋士杰.不同视角下的创业者素质研究：文献综述.现代管理科学，2005，(6)[19]常建坤.中外成功创业者素质研究.山西财经大学学报：高等教育版，2004，(4)：66-69[20]谭翔舰.创业环境和创业者素质.中国建设信息，2003，(F04) ： 67-68[21]姜军陈德棉谢胜强.创业者素质的独立性和完全性指标集合研究.财贸研究.). -147-148[22]葛林.行为科学在企业中的应用100例中国经济出版社.ISBN 7-/Z .41.[23]刘穿石.创业能力心理学.陕西师范大学出版社.2004.(参考蒂蒙斯创业过程模型)[24]葛玉辉，李肖鸣，申舒萌.大学生创业测评.清华大学出版社2010.[25]柳宏志.科技型中小企业的企业家经营能力与思维创新研究[D].浙江大学管理学院，2007.[26]尚培.创业者应具备的素质和条件.成长与就业，2005，(2)[27] Yin, R. Case study research: design and method, Applied Social Research Methods Series, vol. 5, Thousand Oaks: Sage. 1994.[28] Eisenhardt K M. Building theories from case study research [J]. Academy of Management Review. ): 531-550.[29]约翰.麦那著.李璞良译.创业高手-心理学人师讲述创业企业家人格特质.知识出版社，2001.[30]章立早.若干领导艺术案例点评[J].中外企业家，2004，(7) :84-85.[31]张胜楠.创业者素质对新创企业创业过程的影响研究 以武汉市A企业为例[D].中国地质大学(武汉)，2009.[32]邱月波.成功创业者传记特征的质性研究一基于中国优秀民营企业家的多案例研究[D].北京师范大学，2011.[33]李华晶，姚琴.绿色创业者的类型与行为路径：基于中国企业的探索性案例研究[J].中国科技论坛,2010，(6) ： 99-106.[34]姚晓芳.机会型新企业创业过程研究[D].合肥工业大学，2008.[35]郭剑兰，井润田.高科技企业创业机会辨识的案例研究[J].管理案例研究与评论,) :164-173.[36]雷善玉，王振兴.草根企业动态能力的演化一基于创业者二面能力的视角[J].管理案例研究与评论,) ： 17-33.[37]邓家益.个人创业者特质研究 以创飞学校为例[D].西南财经大学，2006.[38]陈海涛，赵海刚，靖续迪等.科技型创业者素质与能力评价方法研究[J].情报科学，) ： 974-979.[40]吴晓波.激荡三十年.浙江人民出版社,2007.最全管理论文参考文献(三)[1]廖佳丽:以人为本是酒店可持续发展的根本途径[J].科技情报开发与经济，)：179～180[2]文新跃: 以人为本 提高酒店员工满意度[J].商场现代化， )：191～192[3]田喜洲:论酒店管理中的人性化趋势[J]. 商业研究， )：163～165[4]左正万:酒店管理 以人为本 [N].市场报，(18)[5]邓雪:论企业员工满意度的提升[J].商业研究，2003，(3)[6]周文霞:管理要正视人性的特点[J].中国人力资源管理，2000，(3)[7]杨莹等:员工心理受权与酒店服务质量关系的实证研究[J].旅游学刊，)[8]徐洁:浅析现代酒店客房管理员工的人性化策略[J].管理研究[9]雷姝燕:以酒店人性化管理解决员工高流动率问题[J].中小企业管理与科技，2006，11[1] 朱道立,龚国华,罗奇.物流和供应链管理[M].上海:复旦大学出版社,2001.[2]张明，周鹏，第三方物流和自营物流的比较分析，沿海企业与科技，2006.02[3] 宗华.现代企业物流战略的创新与发展[J].经济理论与经济管理,2001,(1).[4] 骆温平.第三方物流 理论、操作与案例[M].上海:上海社会科学院,2001.[5] 贺盛瑜.第三方物流理论与实务[D].北京：北京科技大学,2005.[6] 文刚.第三方物流管理[M].北京:中国商业出版社,2000.[7] 宋华,胡左浩.现代物流与供应链管理[M].北京:经济管理出版社,2000.[8] 高雷.企业物流[M].北京:对外经济贸易大学出版社,2004.[9] Bell MichaelG.H.,Yasunori Iida.Transportation Network Analysis[M].New York:John Wiley & Sons,1997.[10] Copacino William C.Supply Chain Management.Boca Raton[M].Fla.:CRC Press,1997.[11] David J.Teece，Gary Pisano and Amy Shuen. Dynamic capabi1ities and strategic management，Strategic Management Journal[J].Vo1.18(7).1997.[12]. 易晓娟 试论我国第三方物流的发展 ，《物流世界》2001 年第 1 期。[13]李松庆.第三方物流定义探讨.当代财经，2004[14]张明，周鹏，第三方物流和自营物流的比较分析，沿海企业与科技，2006.02[15]王德成，扈建明，我国现代物流发展分析，科技咨询，2006.06论文参考文献：看完本文，记得打分哦：很好收藏到文集马上分享给朋友：?知道苹果代表什么吗实用文章，深受网友追捧比较有用，值得网友借鉴没有价值，写作仍需努力相关论文：网友评论本类热门48小时热门谭翔 艺术签名_百度知道
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